“PERKEMBANGAN AKUNTANSI INTERNASIONAL”
Nama :
Rere Tresha
NPM :
27213418
Kelas : 4EB19
Tugas : SOFTSKILL
Kelas : 4EB19
Tugas : SOFTSKILL
Tema :
Perkembangan Akuntansi Internasional
Nama
Jurnal : Jurnal
Ilmu Sosial Akuntansi
Volume
/ Halaman : Vol. 1 No. 1
Nama
Penulis : - Fina Fadilah Siregar
- Drs . Firman Syarif M.si, Ak
Judul Jurnal : Perkembangan Akuntansi Sumber Daya
Manusia di Dunia Internasional
Tanggal
Jurnal : 2013
Tujuan Penelitian : Untuk mengetahui perkembangan akuntansi sumber
daya manusia di dunia Internasional
Metode Penelitian : Metode deskriptif kualitatif, yaitu dengan cara
mengumpulkan data, menyusun dan mendeskripsikan sehingga diperoleh hasil berupa
gambaran yang jelas tentang perkembangan akuntansi sumber daya manusia di dunia
Internasional
Hasil Penelitian : Menunjukkan bahwa terdapat perbedaan dalam
pengungkapan informasi akuntansi sumber daya manusia antar negara dan
penyediaan akuntansi serta wawasan profesional keuangan di wilayah informasi
akuntansi sumber daya manusia yang dibutuhkan untuk fokus pada masing-masing
negara
Kesimpulan :
- Kontribusi internasional yang dibuat untuk bidang akuntansi sumber daya
manusia telah mengakibatkan perkembangan akuntansi sumber daya manusia di
lapangan dan studi yang lebih luas dari modal manusia, metrik modal, modal
intelektual dan manajemen organisasi.
- Pentingnya arti karyawan sebagai aset yang
berharga bagi perusahaan karena akan menghasilkan manfaat masa depan demi
tercapainya tujuan perusahaan.
- Adanya keinginan perusahaan untuk mengenali
kebutuhan dan mempertimbangkan pengukuran serta penggunaan akuntansi sumber
daya manusia pada pelaporan keuangan eksternal masa depan.
Pendapat Mengenai Jurnal : Jurnal penelitian ini sangat bermanfaat
dalam menambah wawasan kami tentang perkembangan akuntansi Internasional. Namun
akan lebih baik apabila di tambahkan halaman jurnal dan variabel penelitian
untuk memudahkan pembaca dalam mereview jurnal ini.
Daftar Pustaka
Tidak ada komentar:
Posting Komentar